百万育儿角关闭后，她们悔疯了

我花100万在公司弄了一个豪华育儿角，却差点让公司倒闭。
我深知要上班还要带孩子的宝妈员工很不容易，还重金请来专业的辅导老师和保育师，只为了让她们没有后顾之忧。
不料，新入职的网红宝妈员工在育儿角开直播，大骂我伪善心机，看似为宝妈着想，其实就是用孩子拴住妈妈，压榨员工延长上班时间。
直播全网爆火，网红员工一夜涨粉百万。
其他宝妈员工也开启直播，痛骂我这个无良老板，诅咒公司倒闭。
后来，我关掉育儿角，取消宝妈员工弹性上班福利。
她们却哭着回来求我重开育儿角。
1、
“啧啧，**这算盘打得真精啊，一个育儿角就把我们有娃的员工拿捏得死死的。”
我停下脚步，看向说话的人。
是新入职两个月的商务助理，林菲菲。
我刚想说话，她身旁的张姐听不下去。
“菲菲，话不能这么说。**建这个育儿角就是为了我们这些有娃的员工。而且我们加班有加班费，不想加班到点就走，谁也没强迫过我们。**的好心你不领情，可以别送自家孩子过来。”
张姐是公司的老员工，也是最早享受到育儿角福利的宝妈。
林菲菲嗤笑一声。
“张姐，你被她**了。公司给员工提供福利是应该的，但不能打着为我们好的旗号，变相增加我们的工作时长，让我们对她心存感激。这是新型职场PUA，是隐形压榨，你懂吗？”
我以为，只是新员工对公司福利不太了解。
哪知道，从不晚上联系我的人力总监刘总监打来电话。
“**，你快看直播，林菲菲在育儿角胡说八道！”
我点进去，林菲菲在镜头前怒气冲天：
“家人们，看看我身后，这就是我们公司的豪华育儿角，看起来是不是很好？”
“但你们知道真相是什么吗？这是老板用来PUA我们员工的工具！”
“你们看看，都这个点，员工都还在公司加班。”
她将镜头转向怀里熟睡的儿子。
“大家看看，这么晚我都不敢下班，宝妈找份工作不容易，我怕被公司炒鱿鱼，只能再坚持坚持。”
直播间里有粉丝跳出来。
“这什么破公司，也太恶心了吧？”
“就是，我们菲菲