第4章

的职位描述和薪资结构。
****，清晰无比。
我又点开了第二封。
同样是正式的邀请函。
然后是第三封。
做完这一切，我才重新看向她，眼神冰冷。
“刘经理，你觉得，我需要跟你赌气吗？”
“或者说，你配吗？”
刘丽彻底说不出话了。
她瘫软地向后退了两步，撞在了一个同事的隔板上，发出“咚”的一声闷响。
眼神涣散，嘴里喃喃自语。
“不可能……这不可能……”
她无法接受。
一个在她眼里，可以随意拿捏、压榨的普通员工。
一个连清明节祭祖的假都请不到的“社畜”。
怎么可能会是外面大厂争抢的香饽饽？
周围的同事们，也从最初的震惊，变成了各种复杂的眼神。
有羡慕，有嫉妒，有恍然大悟。
他们终于明白。
我不是疯了。
我是有恃无恐。
我站起身，开始收拾自己桌上为数不多的私人物品。
一个水杯。
一个母亲送我的护身符。
仅此而已。
那些公司发的团建纪念品，优秀员工奖杯，我连看都懒得看一眼。
就在这时。
我的手机响了。
是一个陌生的号码。
我接了起来。
“喂，你好。”
电话那头，传来一个沉稳的男声。
“你好，是周宇先生吗？我是技术部的总监，孙志强。”
孙志强。
那个一手主导“北极星”项目，天天在会议上把“奋斗”、“狼性”挂在嘴边的男人。
那个我向他汇报了三年工作，却连我全名叫什么都未必记得住的领导。
他终于给我打电话了。
“孙总。”我的语气很平淡。
“周宇啊，”孙志强的声音听起来很“亲切”，“我刚听说，你要离职？”
“是不是跟刘丽有什么误会啊？”
“年轻人，不要冲动嘛。”
“你先来我办公室一趟，我们当面聊聊。”
“有什么问题，我们都可以解决。”
03
我挂了电话。
拎着我的水杯和护身符，在所有人的注视下，走向总监办公室。
刘丽还失魂落魄地站在原地。
我从她身边走过，连眼角的余光都没有给她。
总监办公室里。
孙志强正站在巨大的落地窗前，眺望着楼下的车水马龙。
他听到我进来，转过身，脸上堆着我从未见过的和