第3章

周芸的脸色沉下来。

“沈昭，你这是什么态度？”

“我的态度就是——不行。”

“你——”

“周组长，还有别的事吗？没有的话我先回去工作了。”

我转身往门口走。

“沈昭。”

她的声音在后面响起来，冷了很多。

“你考虑清楚。转正的事，不是我一个人说了算，但我说了的话，在部门里还是有分量的。”

接下来的一周，周芸没再提那件事。

但她开始用另一种方式让我知道——她没有忘记。

周一早上的小组会，我提前准备好了上周的项目汇报PPT。

轮到我发言的时候，我刚站起来，周芸就摆了摆手。

“小沈，今天时间紧，你那个项目让雨欣统一汇报吧。”

我愣了一下。“但每个项目负责人单独汇报——”

“我说了时间紧。”她看着我，语气平淡。“你坐下。”

我坐下了。

孟雨欣站起来，打开她的电脑，把我的PPT投屏到幕布上——她连文件名都没改，还是我起的那个名字。

她照着我的PPT念了一遍。

念完之后，周芸说：

“雨欣这个项目推进得不错，大家学习一下。”

掌声响了。

我坐在座位上，看着幕布上我的PPT，我的数据，我的分析。

旁边的同事低着头刷手机，没有人看我。

开完会后。

我开始整理东西。

不是辞职。

是证据。

周一上班，我打开电脑，把所有跟周芸和孟雨欣有关的记录全部翻了出来。

报销系统里的审批记录，聊天记录，绩核算表都按照时间顺序整理好，分类归档，放进一个文件夹。

文件夹的名字叫“工作记录”。

与此同时，周芸对我的“冷处理”还在继续。

我被移出了小组的核心项目群。

周芸在群里发了一条消息：“项目组人员调整，小沈暂时不参与A项目，集中精力把手头的基础工作做好。”

基础工作。

就是贴**、填表格、整理会议纪要。

我不再有独立负责的项目。

不再有跟客户直接对接的机会。

不再出现在小组会的汇报名单上。

我成了一个透明人。

每天早上八点半到公司，打开电脑，做别人不愿意做的杂活。

中午一个人去食堂吃饭，坐在角落。

下午六点，其他人在讨论项目进展，我在整理报销单据。

晚上九点，我关掉电脑，走出公司，坐末班地铁回家。

小李看不下去了。

“沈昭，你就这么忍着？”

“不然呢？”

“你去找部门经理啊！”

“找经理说什么？说她让我把男朋友让给她女儿？”

小李噎住了。

“我没有证据。”我说，“她说那句话的时候，只有三个人在会议室——她、孟雨欣、我。孟雨欣不会作证。部门经理只会当我在闹。”

小李沉默了。

“那你就这么算了？”

我没回答。

算了？

不会。

我在等一个机会。

机会来了。

十一月底，部门发了通知：年度述职大会定在十二月***。全员参加，部门总监及经理级以上领导现场打分，考核结果与年终奖、晋升直接挂钩。

每个小组要派代表做年度述职。

往年，我们组的述职代表都是周芸亲自指定。

今年也一样。

她指定了孟雨欣。

孟雨欣来找我，语气很亲热。

“沈昭，述职PPT你帮我弄一下呗，你最擅长这个了。”

我看着她。

“你自己的述职，自己写。”

她愣了一下，好像没想到我会拒绝。

“哎呀，我这不是忙嘛。再说了，你PPT做得比我好多了，帮帮忙呗。”

“不帮。”