第2章
天庭入职第一天------------------------------------------,从"新鬼"到"天庭正式员工"之间,还有一个流程叫"入职培训"。,名字叫"天庭新员工适应性培训中心",门口挂着**:热烈欢迎第7932期天庭新员工!,心想:第7932期?天庭到底招了多少人?,能容纳两百人左右。陈默到的时候已经坐了大半,形形**的鬼——哦不,现在应该叫"天庭新员工"——挤在一起,跟他刚才在等候区见到的完全不是一个画风。"现在的天庭不如从前了",后排几个穿现代装的在讨论"天庭的WiFi密码是多少"。中间还混着几个看起来像是外国鬼的,正在费力地看同声传译字幕。"哟,新来的?"旁边一个圆脸胖子凑过来,一脸自来熟,"我叫马大壮,车祸死的。你呢?""陈默,奶茶噎死的。""震惊→理解→同情"三连变,最后拍了拍他的肩膀:"兄弟,你这个死法,挺清奇的。""谢谢,我也觉得。",一个穿深蓝色制服的中年男人走上了讲台。制服胸口别着一个工牌,上面写着:天庭人力资源部 · 培训科 · 王守信。:"各位,欢迎加入天庭大家庭。在正式开始培训之前,我先**几点——第一,天庭不提供住宿,新员工需自行解决;第二,天庭食堂提供三餐,但需要用工牌刷功德点消费;第三,天庭内部禁止斗法,违者扣三个月功德点。":"请问,功德点大概什么购买力?":"一功德点约等于阳间十元***。一顿普通工作餐大概五功德点。":一顿饭五十块?天庭的物价跟上海有得一拼。"**,"王守信继续说,"每位新员工将被分配到不同部门。分配原则基于三个维度:生前职业、死亡方式、个人意愿——其中个人意愿权重最低,占5%。"
底下一片哗然。
"这跟高考志愿调剂有什么区别!"有人喊道。
王守信微微一笑:"没错,所以我们叫它天庭志愿调剂系统。"
陈默看着王守信那张毫无愧疚的脸,忽然有一种回到大学选课时的无力感。
培训持续了整整一天。内容涵盖天庭组织架构(比任何大厂的部门都多)、员工守则(厚达三百页)、安全须知(主要是"如何避免被雷劈"和"不要碰太上老君的炼丹炉")、以及最重要的——薪资福利体系。
陈默很快就发现,天庭的薪资体系跟他前世的大厂有异曲同工之妙:基本工资低得离谱,全靠绩效奖金撑场面。而绩效奖金的考核标准又模糊得像玄学,最终解释权归直属上司所有。
"果然,"陈默在笔记本上写下了一行字,"天下乌鸦一般黑,天上也一样。"
下午的培训内容是"天庭各部门介绍"。王守信换了一张PPT,上面是天庭的组织架构图,复杂得像一棵千年老树的根系。
"天庭最高领导是玉帝,这个大家都知道。下设九大部:雷部、财神部、月老部、文曲部、武曲部、药王部、风调部、地载部和劳务司。其中劳务司是最新成立的部门,主要职责是管理天庭与人间的人力资源调配。"
"简单来说,"王守信推了推眼镜,"以前天庭招人靠缘分——谁修仙修到了自然飞升就谁来。但这种方式效率太低,而且人才结构不合理。一千个飞升的里头,九百九十个是打坐修道的,连个会做Excel的都没有。所以劳务司应运而生,专门从新鬼里筛选合适的人才直接录用。"
"说白了,"前排一个穿西装的鬼小声嘀咕,"就是社招。"
王守信假装没听见,继续讲。
培训结束后,每个人收到了一张分配通知单。陈默打开一看:
分配部门:天庭劳务司 · 综合文秘科
岗位:文书助理(劳务派遣)
直属上司:劳务司副司长白玉堂
马大壮凑过来看了一眼,同情地说:"文书助理?那不是打杂的吗?"
陈默合上通知单,面不改色:"打杂怎么了?我在大厂也是打杂的,好歹这次有双休。"
"我被分到雷部了,"马大壮一脸茫然,"但我生前是开货车的,会劈雷吗?"
"应该有岗前培训吧。"
"你说得对,"马大壮拍了拍脑袋,"天庭总不至于让我直接上手劈人吧?"
陈默想了想培训时王守信说的"雷部KPI压力很大",觉得不太好回答,只好笑了笑:"加油。"
两人交换了天庭通的好友——这个APP的加好友界面跟微信几乎一模一样,连那个绿色的聊天气泡都差不多——然后各自朝不同的方向走了。
陈默走出培训中心的时候,天色已经暗了下来。天庭的天色很神奇,不是像人间那样慢慢变暗,而是有人直接关灯——西边的天空上有个巨大的旋钮,一个神仙站在旁边,按点转动。
"那是谁?"陈默忍不住问路过的另一个穿制服的员工。
"昼夜司的,"那人头也不回地说,"负责开关天。早班五点开,晚班七点关。加班的话要另外申请开灯,一度光收两功德点。"
陈默目瞪口呆地看着那个神仙拧旋钮,天空从白天直接变成了夜晚。没有黄昏,没有晚霞,就是"啪"的一下,黑了。
"……天庭的夜景呢?"
"砍预算了,"那人摆摆手,"夕阳效果归昼夜司管,但那个模块去年就停了,说是能耗太高。现在只有节假日才开。"
陈默站在暗下来的天空下,手里攥着分配通知单,忽然觉得这一天信息量太大,脑子有点转不过来。
他深呼吸,在心里默默梳理了一下现状:
第一,他死了。
第二,他死后被天庭录用了。
第三,天庭是一个有KPI、有打卡、有加班、有周报、甚至有预算削减的大型体制内机构。
**,他被分配到了劳务司综合文秘科,岗位文书助理,说白了就是打杂。
第五,天庭没有黄昏,因为预算不够。
他抬头看了看头顶的星空——这个倒是真的美,比他在人间任何地方看到的都美。星星又大又亮,像是谁随手撒了一把碎钻在天幕上。
"至少星星没被砍预算,"陈默对自己说,"这算是唯一的安慰了。"
他低头打开天庭通APP,搜索了一下"天庭住宿"。弹出来的结果让他瞬间清醒——
天庭公租房:位于北天门外云栖小区,一室一厅,月租50功德点。押一付三,需提供在职证明。
天庭合租信息:雷部员工赵某,寻合租室友,性别不限,种族不限(妖类需提供化形证明),月租30功德点,含水电。距离雷部步行十分钟,偶尔有雷声,睡眠浅者慎入。
陈默看着第二条合租信息后面那个"偶尔有雷声"的备注,嘴角抽了抽。
他点开了公租房的申请页面,填完资料,上传了工牌照片和分配通知单,点击提交。
系统提示:您的申请已提交,预计3-5个工作日审核。审核期间请自行解决住宿问题。
3-5个工作日。
也就是说,今晚他可能要睡云上。
陈默关闭了手机,在夜色中长长地叹了口气。
"果然,"他说,"换了一个世界,该遇到的困难一个都没少。"
不过话说回来,至少不用担心房租涨了——天庭的房租按功德点算,不跟***挂钩,算是通货膨胀的避风港。
他找了块看起来比较结实的云,试探性地坐了上去。还行,不算太冷,就是有点潮。
陈默裹紧了身上那件不知道从哪来的灰色制服——入职礼包里附赠的,写着"天庭劳务司"——在云上找了个相对平整的位置,枕着员工手册,闭上了眼。
第一天,就这么过了。
虽然累,虽然懵,虽然荒唐,但怎么说呢——
比在人间加班强。至少这里的星星不要钱。
底下一片哗然。
"这跟高考志愿调剂有什么区别!"有人喊道。
王守信微微一笑:"没错,所以我们叫它天庭志愿调剂系统。"
陈默看着王守信那张毫无愧疚的脸,忽然有一种回到大学选课时的无力感。
培训持续了整整一天。内容涵盖天庭组织架构(比任何大厂的部门都多)、员工守则(厚达三百页)、安全须知(主要是"如何避免被雷劈"和"不要碰太上老君的炼丹炉")、以及最重要的——薪资福利体系。
陈默很快就发现,天庭的薪资体系跟他前世的大厂有异曲同工之妙:基本工资低得离谱,全靠绩效奖金撑场面。而绩效奖金的考核标准又模糊得像玄学,最终解释权归直属上司所有。
"果然,"陈默在笔记本上写下了一行字,"天下乌鸦一般黑,天上也一样。"
下午的培训内容是"天庭各部门介绍"。王守信换了一张PPT,上面是天庭的组织架构图,复杂得像一棵千年老树的根系。
"天庭最高领导是玉帝,这个大家都知道。下设九大部:雷部、财神部、月老部、文曲部、武曲部、药王部、风调部、地载部和劳务司。其中劳务司是最新成立的部门,主要职责是管理天庭与人间的人力资源调配。"
"简单来说,"王守信推了推眼镜,"以前天庭招人靠缘分——谁修仙修到了自然飞升就谁来。但这种方式效率太低,而且人才结构不合理。一千个飞升的里头,九百九十个是打坐修道的,连个会做Excel的都没有。所以劳务司应运而生,专门从新鬼里筛选合适的人才直接录用。"
"说白了,"前排一个穿西装的鬼小声嘀咕,"就是社招。"
王守信假装没听见,继续讲。
培训结束后,每个人收到了一张分配通知单。陈默打开一看:
分配部门:天庭劳务司 · 综合文秘科
岗位:文书助理(劳务派遣)
直属上司:劳务司副司长白玉堂
马大壮凑过来看了一眼,同情地说:"文书助理?那不是打杂的吗?"
陈默合上通知单,面不改色:"打杂怎么了?我在大厂也是打杂的,好歹这次有双休。"
"我被分到雷部了,"马大壮一脸茫然,"但我生前是开货车的,会劈雷吗?"
"应该有岗前培训吧。"
"你说得对,"马大壮拍了拍脑袋,"天庭总不至于让我直接上手劈人吧?"
陈默想了想培训时王守信说的"雷部KPI压力很大",觉得不太好回答,只好笑了笑:"加油。"
两人交换了天庭通的好友——这个APP的加好友界面跟微信几乎一模一样,连那个绿色的聊天气泡都差不多——然后各自朝不同的方向走了。
陈默走出培训中心的时候,天色已经暗了下来。天庭的天色很神奇,不是像人间那样慢慢变暗,而是有人直接关灯——西边的天空上有个巨大的旋钮,一个神仙站在旁边,按点转动。
"那是谁?"陈默忍不住问路过的另一个穿制服的员工。
"昼夜司的,"那人头也不回地说,"负责开关天。早班五点开,晚班七点关。加班的话要另外申请开灯,一度光收两功德点。"
陈默目瞪口呆地看着那个神仙拧旋钮,天空从白天直接变成了夜晚。没有黄昏,没有晚霞,就是"啪"的一下,黑了。
"……天庭的夜景呢?"
"砍预算了,"那人摆摆手,"夕阳效果归昼夜司管,但那个模块去年就停了,说是能耗太高。现在只有节假日才开。"
陈默站在暗下来的天空下,手里攥着分配通知单,忽然觉得这一天信息量太大,脑子有点转不过来。
他深呼吸,在心里默默梳理了一下现状:
第一,他死了。
第二,他死后被天庭录用了。
第三,天庭是一个有KPI、有打卡、有加班、有周报、甚至有预算削减的大型体制内机构。
**,他被分配到了劳务司综合文秘科,岗位文书助理,说白了就是打杂。
第五,天庭没有黄昏,因为预算不够。
他抬头看了看头顶的星空——这个倒是真的美,比他在人间任何地方看到的都美。星星又大又亮,像是谁随手撒了一把碎钻在天幕上。
"至少星星没被砍预算,"陈默对自己说,"这算是唯一的安慰了。"
他低头打开天庭通APP,搜索了一下"天庭住宿"。弹出来的结果让他瞬间清醒——
天庭公租房:位于北天门外云栖小区,一室一厅,月租50功德点。押一付三,需提供在职证明。
天庭合租信息:雷部员工赵某,寻合租室友,性别不限,种族不限(妖类需提供化形证明),月租30功德点,含水电。距离雷部步行十分钟,偶尔有雷声,睡眠浅者慎入。
陈默看着第二条合租信息后面那个"偶尔有雷声"的备注,嘴角抽了抽。
他点开了公租房的申请页面,填完资料,上传了工牌照片和分配通知单,点击提交。
系统提示:您的申请已提交,预计3-5个工作日审核。审核期间请自行解决住宿问题。
3-5个工作日。
也就是说,今晚他可能要睡云上。
陈默关闭了手机,在夜色中长长地叹了口气。
"果然,"他说,"换了一个世界,该遇到的困难一个都没少。"
不过话说回来,至少不用担心房租涨了——天庭的房租按功德点算,不跟***挂钩,算是通货膨胀的避风港。
他找了块看起来比较结实的云,试探性地坐了上去。还行,不算太冷,就是有点潮。
陈默裹紧了身上那件不知道从哪来的灰色制服——入职礼包里附赠的,写着"天庭劳务司"——在云上找了个相对平整的位置,枕着员工手册,闭上了眼。
第一天,就这么过了。
虽然累,虽然懵,虽然荒唐,但怎么说呢——
比在人间加班强。至少这里的星星不要钱。
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