职场逆流：我要让公司付出代价

低头看向屏幕。
然后点开了那个文件夹。
里面有几份表格。
《员工绩效沟通确认表》
《项目责任承诺书》
《员工自愿加班确认汇总》
他的视线停在最后一个文件名上。
几秒后，他点开。
表格加载出来。
第一列是姓名。
第二列是部门。
第三列是日期。
**列是加班原因。
第五列是员工确认签名。
陆浩然慢慢往下拉。
很快，他看见了自己的名字。
陆浩然。
部门：策划一组。
日期：5月9日。
加班原因：自愿完成星悦广场项目复盘优化。
员工确认签名：陆浩然。
他盯着那一行字，手指停在鼠标上。
5月9日。
那天他做到凌晨一点半。
他没有提交过加班申请。
没有签过任何确认。
甚至没有人告诉过他有这张表。
可那一栏里，清清楚楚地放着他的电子签名。
字体和他入职资料上的签名很像。
不是完全一样。
但足够骗过一个不仔细看的人。
陆浩然继续往下拉。
宋晴的名字也在里面。
几乎每周都有。
加班原因写得很漂亮。
“自愿配合项目冲刺。”
“自愿参与客户需求调整。”
“自愿进行方案优化。”
每一行后面都有签名。
每一个签名都像是在说，员工主动把自己的夜晚、周末、身体和情绪交了出去。
陆浩然忽然想起HR面试时说过的那句话。
“我们不提倡无效加班。”
原来不是不加班。
是不留下加班。
办公室里响着键盘声。
有人在接电话。
有人小声和客户解释需求。
有人把扔掉的盒饭推到一边，继续改PPT。
王俊的声音从办公室里传出来。
“新人就是要压一压，不压不知道自己能做到什么程度。”
陆浩然看着屏幕上的表格，忽然笑了一下。
笑意很浅，很快就没了。
他没有关掉文件。
也没有去质问任何人。
他先把表格下载到本地。
复制一份。
压缩。
加密。
上传到私人云盘。
然后，他把共享盘路径、文件修改时间、创建人信息全部截图保存。
做完这些，他清空了本地下载记录，只留下一个伪装过的压缩包。
文件名叫：
房租合同备份。
下午六点半，王俊从办公室出