提离职领导秒批，他是不是忘记我是核心员工？

、“周主管辛苦”。
我没回复。
下午，周明找我。
“姜磊，博远的项目进度怎么样了？”
“下周三交付。”
“文档呢？”
“什么文档？”
“技术文档啊，我要跟客户汇报。”
我看着他。
“你要汇报，你自己写。”
周明脸色变了。
“姜磊，你什么态度？”
“周主管，这不是态度问题。”
“那是什么问题？”
“是分工问题。我负责写代码，你负责汇报，各干各的活。”
周明气笑了。
“姜磊，你这是故意为难我？”
“没有。”
“那你把文档给我。”
“没有文档。”
“什么叫没有？”
“这个项目我做了三个月，从来没人要过文档。”
周明瞪着我。
我坐在工位上，表情平静。
“姜磊，我告诉你，你现在还是公司员工，该配合的工作必须配合。”
“我在配合。”
“那文档呢？”
“我说了，没有文档。”
周明的脸涨得通红。
“好，姜磊，好。”
他转身走了，皮鞋踩得地板砰砰响。
五分钟后，刘姐又来了。
“姜磊，方总让你去一趟。”
“姜磊，周明说你***工作？”
方总的脸色很难看。
“方总，我该交的东西都会交。”
“那文档呢？”
“没有文档。”
方总拍了一下桌子。
“你做了三个月的项目，没有文档？”
“公司没有要求写文档。”
方总噎住了。
是的，公司没有要求。
这家公司的管理一直很混乱。
项目文档、技术规范、代码注释，从来没有人管过。
以前不管，是因为有我。
我一个人顶